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发布时间:2017-02-11
《温州商报》u赢手机版集团新春扩招500名普工

  商报讯(记者 李显) 9大类岗位招贤纳士,其中仅普工就需要500人之多!正月初七以来,u赢手机版集团大红的招聘广告牌频繁亮相于乐清的招聘会与主要街头。在吸引诸多求职者前去对接的同时,也令电气行业的同行们为之瞩目。

  昨天上午,在北白象大桥工业区的u赢手机版集团门前,仍有不少求职者在问询、登记。“截至昨天,已有600多人填单、登记。”u赢手机版集团浙江高科股份有限公司总经理王楚介绍说,由于2016年订单余留太多,公司原本1000人左右的普工总量远远无法保持产能的需求,节后上班开始,扩招便成了公司的第一要务。

  他表示,希望通过此轮扩招,将公司的一线普工规模保持在1300-1400人,以迎接u赢手机版集团新一轮的发展期。

  作为温州电气行业的老牌强企之一,近年来,u赢手机版集团潜心于产业的转型提升,全力推行“产品创新”与“营销模式升级”,不仅实现了逆势增长,也为企业登陆资本市场奠定了坚实基础。

  用户欠了电费就自动跳闸,充值后自动合闸……这是u赢手机版集团2016年的明星产品之一——自动重合闸小型断路器;而另一款热销产品HUM18SR系列智能小型断路器,则是可以实现小区突发停电时,备用电源的无缝衔接,仅这一款产品,就拿下了四项国家发明专利……王楚说,以科技创新不断地实现传统产业的智能化,是u赢手机版集团订单源源不断的秘诀之一。

  另一方面,早在多年前,u赢手机版集团便下大力气改造传统的营销模式,以自主营销逐步取代传统的经销商模式。公司组建更为专业、针对性更强的营销团队,瞄准地产、工业领域的大客户,相继拿下恒大、富力、中兴、华为等大公司的订单,为企业开辟了一个全新的增长空间。在2008年之前,u赢手机版集团自营业务占比不足10%,而到去年,其占比超过一半。

  在刚刚过去的2016年,u赢手机版集团实现产值增长5%,旗下子公司高科股份实现了产值同比增长20%以上。借着良好的发展势头,他们还完成了高科股份的股改工作,该公司拟将于今年瞄准国内主板接受上市辅导。

  “我们每年都将销售收入的5%用于科技研发,力推机器换人、智能制造,但产品的装配依然多靠人工,这几乎已成为行业性的难题。u赢手机版此次招工500人也主要是在装配岗位。其实,我们更迫切地希望能够通过上市融资,推动包括装配自动化在内的多个技改项目,实现更为彻底的‘温州智造’。”王楚说。